Системный подход в менеджменте. Часть вторая

Системный подход в менеджменте. Часть вторая

Итак, сегодня говорим о КОМАНДЕ.

В принципе ничего нового или неожиданного. Команда это группа людей:

  1. Собранных для достижения определенных целей и задач
  2. Объединенных по какому-либо признаку (профессиональному, функциональному, территориальному и т.д.)
  3. У которых есть лидер, руководитель
  4. У которых есть правила и принципы, регулирующие их работу и взаимодействие
  5. У которых каждый член команды имеет свои задачи, функции и ответственность

Но! Важно помнить, что есть команда и есть КОМАНДА.

Каждый руководитель априори имеет подчиненных – кем-то же он руководит  Другой вопрос – кем руководить… Группой людей (см. предыдущие пять пунктов) или командой, в которой:

Люди понимают с полуслова и подхватывают идею. Каждый старается выложиться по максимуму.

Помогают друг другу. Заинтересованы в совместном высоком результате. Готовы к новому, легко перестраиваются. Не боятся трудностей. Уверены в успехе. Привержены компании. Ну и эффект синергии никто не отменял…

Тогда становится понятно, почему команда – это хорошо:

  • С командой гарантированно можно добиваться высоких результатов
  • Командой легче управлять
  • Команда способна преодолевать препятствия
  • Команда готова к вызовам

Не сложно проверить, чем мы руководим. Поставить пред людьми какую-нибудь мега-сложную задачу. Типа, найти розово-зелено- полосатых вуалехвостых абракадабров. И привезти их клиенту в офис. Завтра…

Группа товарищей подумает и принесет 33 причины, по которым эту задачу выполнить НЕЛЬЗЯ.

Команда предложит если не 33, то хотя бы один вариант, КАК это можно сделать… Все!

Создать настоящую команду – большая удача и большой труд. Готового алгоритма «Инструкция по созданию команды» нет. Есть желание руководителя и повседневная работа. Ну и секреты всякие… Но об этом в другой раз 

Если кто-то помнит предыдущий пост – мы говорим о системном подходе в менеджменте. И продолжение следует…

Отставить комментарий

×
Хотите что-то уточнить?